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Foot et politique

Le fil politique est un fil du rasoir, alors évitons de nous y couper. Par ailleurs, n'oublions pas que son but est d'accélérer l'avènement du grand soir, un de ces quatre matins!

  • OLpeth le 08/02/2023 à 16h34
    Quand on en est à ce niveau de sarcasme c'est qu'on manque singulièrement d'arguments. Mais continuez donc, c'est très divertissant.

  • Luis Caroll le 08/02/2023 à 16h37
    Rassure-moi, OLPeth, tu connais la différence entre la réalité et une vidéo sur internet?
    (attention on est à T-10 minutes avant le post ou tu vas répéter Trump 6 fois)

  • lotbur le 08/02/2023 à 16h40
    Si seulement Luis et toi pouviez effectivement arrêter de flooder ce fil...

  • Pierluigi Scollina le 08/02/2023 à 16h43
    Je suis un peu circonspect face à cette affirmation de vulnérabilité des salariés. Ok pour la négociation collective et la faiblesse syndicale mais vu les difficultés de recrutement dans la plupart des secteurs depuis un certain temps, j'aurais au contraire pensé que les travailleurs ont regagné en force dans le rapport individuel avec leur employeur, actuel ou futur.

  • r_v_matou le 08/02/2023 à 16h53
    Sur le modèle suédois, une source de gauchiste :
    lien

  • r_v_matou le 08/02/2023 à 17h00
    Puis tant qu'à faire, en parlant du modèle de la Suède, la haute administration est aussi fan son modèle en éducation alors qu'on connaît bien les effets de cette politique:

    lien
    lien

  • r_v_matou le 08/02/2023 à 17h01
    C'est sûr…

  • OLpeth le 08/02/2023 à 17h04
    Je penserais comme toi, mais même dans les métiers en tension les employeurs ne semblent pas encore se résoudre à améliorer les salaires et conditions de travail.

    Exemple avec l'état employeur qui manque déjà et va manquer gravement de profs et d'infirmières et mégote toujours.

    Mais aussi dans le bâtiment les salaires ne s'envolent pas, dans l'hôtellerie restauration non plus.

    Alors le gouvernement fait ce qu'il peut pour que les travailleurs aient l'obligation d'accepter n'importe quoi en réduisant le chômage, les droits à la retraite, et leur protection (réforme des CHSCT et du licenciement abusif), et pourtant ça coince quand-même. Incroyable.

  • Pierluigi Scollina le 08/02/2023 à 17h17
    Les salaires s'améliorent cependant et surtout les conditions de travail évoluent à une vitesse assez folle dans les branches que tu cites en exemple. On peut certes penser qu'on est loin du compte mais on parle de métiers sclérosés depuis des décennies, ce qui se passe depuis deux ans est quand même inédit.

  • Roger Cénisse le 08/02/2023 à 17h22
    En ce qui concerne ces branches comme la restauration, la question est aussi de savoir si on est collectivement prêts soit à payer plus cher pour avoir un restaurant ouvert après 22h le soir (par exemple), soit à accepter que les restos sont fermés à 22h pour améliorer les conditions de travail des employés. Je suis bien conscient qu'il y a beaucoup d'autres choses que les salaires et conditions qui influent sur le prix de la prestation, in fine, mais la question est là.